Anagold Madencilik tepkilerin üzerine işçilerin 1 Nisan'a kadar idari izinli sayılacağını bildirdi

Toprak kayması sonucu Çöpler altın madeninde mahsur kalan dokuz işçi için yapılan arama çalışmaları, heyelan riski nedeniyle durduruldu. ABD merkezli Anagold ve yerli ortağı Çalık Holding'in işlettiği maden, Erzincan'da aktif bir fay hattı üzerinde bulunuyor.

İliç ilçesindeki maden ocağında meydana gelen göçük sonrası, Anagold adlı şirket, çalışanlarına 1 Nisan tarihine kadar idari izin verme kararı aldı.

Tepkiler üzerine "görevlendirilmeyen" işçilere izin veren şirket, "Yaşadığımız elim kaza sonucunda duyduğumuz derin üzüntüyü bir kez daha ifade etmek isteriz. Tüm çalışanlarımıza ve ailelerine geçmiş olsun diliyor, kayıp çalışma arkadaşlarımıza bir an önce ulaşmak için arama ve kurtarma operasyonlarımızın yoğun bir şekilde devam ettiğini belirtmek istiyoruz.
Bu zorlu ve yoğun çalışma süreci devam ederken üretim faaliyetlerimizin durdurulmuş olması, aşağıdaki haritada verilen bölgelerin kapatılmış olması, sahada sadece arama kurtarma ve kriz yönetimi çalışanlarının bulunması talimatı nedeniyle bu kapsamda görevlendirilmeyen tüm çalışanlarımız, 1 Nisan 2024 tarihine kadar idari izinli olarak sayılacaktır" açıklamasını yaptı. 

Toprak kayması sonucu Çöpler altın madeninde mahsur kalan dokuz işçi için yapılan arama çalışmaları, heyelan riski nedeniyle durduruldu. ABD merkezli Anagold ve yerli ortağı Çalık Holding'in işlettiği maden, Erzincan'da aktif bir fay hattı üzerinde bulunuyor ve Fırat Nehri'ne 300 metre mesafede konumlanmış durumda. Bu durum, uzmanların yıllardır madende çevresel felaket riskine dikkat çekmesine rağmen, yapılan yasal başvuruların sonuçsuz kalmasına sebep olmuştur.

Göçük altındaki işçileri arama çalışmaları devam ederken, Anagold’un taşeronu Çiftay Şirketi, çalışanlarına mesaj atarak vardiyaya çağırmış ve şu açıklamayı yapmıştı:

"Arkadaşlar normal vardiya devam ediyor. İşe çıkacakmış gibi hazır bir şekilde vardiya saatlerinde duyarlı olalım. Gereksiz haberlere kulak asmayalım. Gelişmelerden haberdar edeceğiz kimse yazılı bir izin almadan bir yere gitmesin."

TEPKİLER GELİNCE İZİN VERDİLER

Bağımsız Maden İş Sendikası Örgütlenme Uzmanı Başaran Aksu, sosyal medya hesabı üzerinden yaptığı paylaşımda, Anagold'un işçilere 1 Nisan'a kadar idari izin verdiğini duyurdu.

"Bu zorlu ve yoğun çalışma süreci devam ederken üretim faaliyetlerimizin durdurulmuş olması, aşağıdaki haritada verilen bölgelerin kapatılmış olması, sahada yalnız arama kurtarma ve kriz yönetimi çalışanlarının bulunması talimatı sebebiyle bu kapsamda görevlendirilmeyen tüm çalışanlarımız 1 Nisan 2024 tarihine kadar idari izinli olarak sayılacaktır."

"GÖREVLENDİRİLMEYEN ÇALIŞANLARIMIZ 1 NİSAN'A KADAR İDARİ İZİNLİ SAYILACAKTIR"

Şirketten yapılan açıklama ise şu şekilde: 

"Değerli Çalışanlarımız,

Yaşadığımız elim kaza sonucunda duyduğumuz derin üzüntüyü bir kez daha ifade etmek isteriz. Tüm çalışanlarımıza ve ailelerine geçmiş olsun diliyor, kayıp çalışma arkadaşlarımıza bir an önce ulaşmak için arama ve kurtarma operasyonlarımızın yoğun bir şekilde devam ettiğini belirtmek istiyoruz.
Bu zorlu ve yoğun çalışma süreci devam ederken üretim faaliyetlerimizin durdurulmuş olması, aşağıdaki haritada verilen bölgelerin kapatılmış olması, sahada yalnız arama kurtarma ve kriz yönetimi çalışanlarının bulunması talimatı sebebiyle bu kapsamda görevlendirilmeyen tüm çalışanlarımız, 1 Nisan 2024 tarihine kadar idari izinli olarak sayılacaktır. Bu kapsamdaki çalışanlarımızın listesi ekte sunulmuştur.

Sahamızdaki zorlu durum içerisinde kontrollü ve güvenli çalışma ortamı sağlamayı daha mümkün kılacağı için ekli listede adı olup idari izne yollanmış olsa bile gereksinim duyulan pozisyonlar, uzaktan çalışmaya devam edecek olup bu kapsamdaki gereksinimler için bölüm yöneticiniz ile iletişimde olmanız yeterli olacaktır. Bu süreci farklı bir şehirde geçirmek isteyen çalışanlarımızın talebi, içinde bulunduğumuz yasal süreçler açısından bir aykırılık yaratmadığı sürece bölüm müdürlerinin onayına bağlıdır. Süreç süresince alınacak her türlü aksiyonlar hakkında sizlere ayrıca bilgilendirme yapılacaktır. Konu hakkındaki diğer sorularınızı İK bölümüne iletebilirsiniz."

 

İlk yorum yazan siz olun
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.