Belediye işçilerinden 1 dakikalık grev!

Kadıköy Belediyesi işçileri, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde uzlaşma sağlanamaması üzerine grev kararı aldı. Ancak gece saatlerinde belediye tarafından sözleşmenin imzalandığı duyurulunca grev, başlamasından 1 dakika sonra sona erdi. İşçiler, imzalanan sözleşmeye tepki gösterdi.

Kadıköy Belediyesi işçileri, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde uzlaşma sağlanamaması üzerine aldıkları grev kararını uygulamaya koydu. Ancak grev, belediye tarafından toplu iş sözleşmesinin imzalandığının duyurulmasıyla 1 dakika içinde sona erdi.

Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (DİSK) Genel-İş Sendikası 1 No'lu Şube üyesi işçiler, Kadıköy Belediyesi Evlendirme Dairesi önünde gece saatlerinde bir araya geldi. Kadıköy Belediyesi, iştiraki Kadıköy Sağlık Turizm Eğitim Çevre Temizliği San. Tic. A.Ş. (KASDAŞ) ve Sosyal Demokrat Kamu İşverenleri Sendikası (SODEMSEN) ile yürütülen toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması nedeniyle grev kararı alındığı duyuruldu. Belediye binasına "Bu iş yerinde grev var" pankartı asıldı.

Genel-İş Anadolu Yakası 1 No'lu Şube Başkanı Nazan Gevher Çam Ay, işçilere hitaben yaptığı konuşmada, işverenle anlaşmaya varılamadığı için greve başladıklarını ifade etti. Ancak saat 00.01'de Kadıköy Belediyesi, işçilere gönderdiği bir mesajla toplu iş sözleşmesinin imzalandığını bildirdi.

Belediye binası önünde grev için bekleyen işçiler, sendika temsilcileriyle sözleşmenin içeriğini görüşmeye çalıştı ancak sonuç alamadı. Şube Başkanı Nazan Gevher Çam Ay, yaptığı açıklamada, sözleşmenin işçilerin iradesi dışında imzalandığını belirterek, "Eylemlerimizin sonucunu beklerken bu şekilde bir duyuru yapılması kabul edilemez," dedi.

Grev kararının ardından imzalanan toplu iş sözleşmesinin detaylarının açıklanmasıyla, işçilerin büyük kısmı belediye önünden ayrıldı.

İlk yorum yazan siz olun
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.