MÜSİAD Başkanı Mahmut Asmalı: Yabancı işçiye yeni düzenleme geliyor!
MÜSİAD Başkanı Mahmut Asmalı: Yabancı işçiye... MÜSİAD Başkanı Mahmut Asmalı, İçişleri Bakanlığı'nın yabancı işçilerle ilgili yeni bir düzenleme üzerinde çalıştığını açıkladı.
MÜSİAD Başkanı Mahmut Asmalı, İçişleri Bakanlığı'nın yabancı işçi düzenlemeleri üzerinde çalışmalar yaptığını belirterek, yeni düzenlemenin kısa süre içinde kamuoyuyla paylaşılacağını duyurdu. Asmalı, asgari ücretin dengeli bir şekilde belirlenmesi ve sosyal yardımların çalışanlara yönelik olması gerektiğini ifade etti.
MÜSİAD Başkanı Mahmut Asmalı, İçişleri Bakanlığı'nın yabancı işçilere yönelik düzenlemeler üzerinde çalıştığını ve bu konuda atılacak adımların yakında açıklanacağını duyurdu. Asmalı, "Asgari ücret dengeli bir seviyede olmalı ve yılda bir kez belirlenmeli. Ara zam ise işverenin inisiyatifinde olmalıdır," dedi ve bölgesel asgari ücretin tartışılması gerektiğini vurguladı.
Sosyal yardımlara da değinen Asmalı, mevcut yardımların üçte birinin amacına ulaşamadığını belirtti ve bu durumun toplumda sorun yarattığını ifade etti. "Sosyal yardımlar, çalışmayan kişilere değil, emek veren bireylere destek olacak şekilde düzenlenmelidir," şeklinde konuştu.
Enflasyon konusuna da değinen Asmalı, "Enflasyon, beklentilerin üzerinde gerçekleşti; yıl sonu tahminimiz %43-45 aralığında. Asgari ücret bu dengenin korunacağı şekilde olmalı ve yılda bir kez belirlenmelidir," açıklamasını yaptı.
"MÜSİAD Başkanı Mahmut Asmalı: Yabancı işçiye yeni düzenleme geliyor!" haberi, 04 Kasım 2024 tarihinde yazılmıştır. 04 Kasım 2024 tarihinde de güncellenmiştir. Ekonomi kategorisi altında bulunan MÜSİAD Başkanı Mahmut Asmalı: Yabancı işçiye yeni düzenleme geliyor! haberi 2024 yılına aittir. Bu haberin yanı sıra sayfamızda birçok güncel bilgi ve son dakika haberler yer almaktadır. MÜSİAD Başkanı Mahmut Asmalı: Yabancı işçiye yeni düzenleme geliyor! 2024 konusundaki bu haber içeriği objektif bakış açısının yansımasıdır. Ekonomi konusunda 26 Aralık 2024 tarihlidir, bugüne ait güncel gelişmelerden haberdar olmak için bizi Twitter ve Facebook sayfalarımızdan takip edin.
YORUM YAZ
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.